Zakres obowiązków:

• Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników;
• Przygotowywanie umów, aneksów, zaświadczeń, wniosków (kompletna dokumentacja związana z umowami o pracę oraz umowami cywilno-prawnymi);
• Bieżące monitorowanie zmian w zakresie prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych;
• Pomoc przy naliczaniu wynagrodzeń;
• Rozliczanie czasu pracy;
• Organizacja szkoleń pracowników oraz delegacji;
• Obsługa programu Płatnik,
• Współpraca z zewnętrznymi instytucjami m.in. ZUS, US, GUS.

Wymagania:  

• Wykształcenie wyższe z zakresu prawo, ekonomia, finanse, rachunkowość;
• Mile widziane kursy branżowe z zakresu kadr i płac;
• Doświadczenie zawodowe na porównywalnym stanowisku – minimum 3 lata;
• Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych, ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych;
• Dyspozycyjność, pracowitość, zorganizowanie.

Kandydatów spełniających nasze oczekiwania prosimy o składanie aplikacji (CV) w Dziale Personalnym, ul. Młynowa 52/1, pokój 101 lub drogą elektroniczną na adres e-mail: rekrutacja@wobi.pl. Do aplikacji prosimy dołączyć pisemną zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu rekrutacji (załącznik poniżej).

Oferta ważna do 31 stycznia 2025 r.

Zastrzegamy sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty.

 

Załączniki: